Als een team goed loopt, werkt iedereen met plezier, worden er goede resultaten behaald, zijn de klanten tevreden,
voelen de medewerkers zich trots en dat alles geeft energie.
Als er problemen in het team zijn, dan vreet dat energie. Dit kan verzuim tot gevolg hebben, slepende conflicten,
teruglopende resultaten. Ariadne Coaching kan voor een positieve wending zorgen.
Veranderingen en ontwikkelingen binnen een organisatie kunnen de vertrouwde orde binnen een team verstoren en nieuwe eisen stellen aan een team. Ariadne Coaching verbindt de doelen van de teamleden, het team en de organisatie.
In teamcoaching hanteert Ariadne Coaching de volgende uitgangspunten:
• De coaching is er van meet af aan op gericht dat het team het zelf kan.
• Teamleden kunnen leren van elkaar.
• Elk teamlid is verantwoordelijk voor zijn eigen inbreng in het team.
• Samenwerken is communiceren. Communicatieve vaardigheden maken deel uit van
het coachtraject.
